Estructura económica, empleo y desigualdad salarial en Sonora

Autores/as

  • Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez Universidad Autónoma de Coahuila
  • Arnoldo Ochoa Cortés Universidad Autónoma de Coahuila

DOI:

https://doi.org/10.32870/eera.vi32.679

Palabras clave:

economía de Sonora, estructura laboral, diferenciación salarial

Resumen

Bajo el modelo de apertura económica, las entidades federativas del norte de México han presentado un crecimiento económico superior a la media nacional y se han integrado a la economía mundial sobre la base de la atracción de inversión extranjera y la producción para el mercado externo. En esta dinámica, se analiza la estructura económica de Sonora y las implicaciones sobre el empleo en la entidad, a partir del concepto de diferenciación salarial para abordar las disparidades existentes entre los sectores económicos, los niveles educativos, los rangos de edad y el sexo de la población ocupada. Se utiliza como fuente de información principal la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) para el periodo 2005-2012 y se aplica una función de ingresos minceriana, diferenciando a los trabajadores por tipo de calificación. Los resultados muestran una reducción de la brecha salarial entre calificados y no calificados en los diversos criterios de análisis.

Biografía del autor/a

Reyna Elizabeth Rodríguez Pérez, Universidad Autónoma de Coahuila

Profesora investigadora de la Facultad de Economía de la Universidad Autónoma de Coahuila. 

Arnoldo Ochoa Cortés, Universidad Autónoma de Coahuila

Profesor investigador de la Facultad de Economía de la Universidad Autónoma de Coahuila. 

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Publicado

01-01-2014